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2023广东东莞凤岗分局辅警招聘公告通知

2026-10-29

2023年广东考试安排是很多考生和家长关心的事。东莞凤岗分局辅警招聘,是社会人员进入公安辅助岗位的重要信息通道。小编梳理了公告涉及的条件审核、现场报名、招录流程与考试安排,并对待遇保障及注意事项作出说明,帮助有意报考人员快速掌握重点。招录结果还会经过体检、审查与培训,公示及相关通知应持续关注。具体信息以官方发布为准感到兴趣的小伙伴们与小编一起来看一下吧

2023广东东莞凤岗分局辅警招聘公告通知

为进一步加强我镇公安警务辅助人员队伍的建设,最大限度发挥公安警务辅助人员力量,更好地服务全镇经济社会发展,保护人民群众生命财产安全,根据《东莞市公安机关警务辅助人员管理办法》有关精神,按照公开、平等、竞争、择优”的原则,经分局党委和镇人事办批准,决定面向社会公开招聘辅警,具体招聘事项公告如下:

一、招聘岗位及数量

(一)岗位

机动类,主要从事协助民警应急突出工作

(二)数量

共招聘机动队员10名。

二、招聘条件及岗位要求

1、具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律、法规,品行端正,无违法犯罪记录。

2、具有高中或中专以上文化程度。

3、身高要求:男性身高1.75以上,女性身高1.65以上。

4、年龄在18至35周岁(1988年11月6日至2005年11月7日期间出生)特殊岗位可适当放宽。

3、具备履行岗位职责所需的身体素质和工作能力,服从组织分配;

4、同等条件下,退伍军人、武术专业、军校体校毕业生、有摩托车驾驶证、懂得计算机基本操作、有国家认证的中高级专业技术职称人员的优先;

5、按班次轮值上班,需参加夜班执勤备勤,特殊情况需服从临时抽调任务或参加全市勤务调配;

6、无其他不适宜从事警务辅助工作的情况(具体见《警务辅助人员管理办法》)。

三、招聘流程

(一)招聘公告时间

2023年10月28日– 11月2日。

(二)报名时间

2023年10月28日– 11月2日。

(三)报名方法

本次公开招聘采取现场报名的形式,在凤岗镇巡警大队二楼办公室进行报名(凡报名材料不齐全的不予报名),地址在凤岗镇永盛大街巡警大队(即永盛1号旁),联系电话:87758599。

报名提交的资料:

1、近期大一寸免冠彩色照片一张;

2、户口簿主页和本人户口簿复印件各一张;

3、身份证原件及复印件一张;

4、学历证书(大专或以上学历需提供学历鉴定)原件及复印件一张;

5、有摩托车驾驶证的人员,提供摩托车驾驶证原件及复印件一张;

6、退役士兵提供《退伍证》原件及复印件一张;

(四)咨询答疑

咨询电话:0769-87758599(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)

四、工作待遇

1、从上岗之日起签订正规劳动合同,试用期为6个月,试用期满后经考评合格为正式录用;

2、年薪全口径约8.5万元(含六险一金等);

3、每月享受4天休假(原则上每周一天)以及劳动法规定的年休假、病假等。

五、工作时间

一般情况下为行政班,执行公安机关值班备勤制度。

六、考试方式

考试采取笔试、体能测试和面试相结合的方式进行。按照满分100分计算,笔试占30%、体能测试占40%、面试占30%的比例,构成应试者的总成绩。

笔试、体能测试和面试等环节的具体时间、场地安排以短信及拨打电话的方式通知,考试成绩在凤岗公安分局公众号予以公示。

1、笔试。

2023年11月3日(初定)。

2、体能测试。

2023年11月3日(初定)。

体能测试项目共3项目:410米往返跑、俯卧撑(男)、仰卧起坐(女)、立定跳远,体能测试满分为100分,合格分为60分,按40%计入总成绩,体能测试成绩不合格的考生,不能进入面试。

3、面试。面试定于在体能测试结束后一周内进行(具体以短信、电话通知为准)。主要是考察应聘者的政治素质、举止仪表、语言表达能力、判断应变能力。面试满分为100分,合格分为60分,按30%计入总成绩,未达合格分数的考生,不能列为体检对象。

七、体检

考核结束后,凤岗公安分局根据报考人员的总成绩从高分到低分依次排序,按招聘人数等额确定入围体检人员名单。如遇最后一名入围人员总成绩同分且超出招聘人数时,同分人员按面试成绩的高低择优确定体检人员。体检对象要求在凤岗公安分局指定医院进行体格检查。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》,不合格或自动放弃者,所产生空缺按考试总成绩排名依次等额递补。体检费用自行负责。

八、公示

体检合格人员经档案审查及政审合格后,确定为拟聘人员,并通过凤岗公安分局公众号向社会公示。

九、录用程序

由凤岗公安分局经过考核、资格审查、能力素质评估、体检、政审合格后培训上岗。

十、其他说明

1、本次公开招聘的辅警人员,由公安分局在全镇内统一调配到各岗位;

2、应聘者应符合公布的招聘条件,提供的所有材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的,一经查实,一律取消后续招录事项,已签的聘用合同无效,自动解除。

十一、联系方式

特此公告。

东莞市公安局凤岗分局

2023年10月28日

2023福建三明泰宁县公安局警务辅助人员招聘公告要点

2023福建三明泰宁县公安局警务辅助人员招聘公告要点

因工作需要,泰宁县公安局拟招聘10名警务辅助人员(警务辅助人员是指为公安机关警务活动及相关工作提供辅助支持的非人民警察身份的编外人员,以下简称辅警"),现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

计划招聘辅警10名(男性),具体岗位为泰宁县公安局交警大队铁骑中队辅警,主要工作职责为城区交通秩序维护工作。

二、招聘原则及方式

坚持公开、平等、竞争、择优原则,采取线上报名、资格审查、体能测试、面试、笔试、体检、政治考察相结合的方法,择优录取。

三、招聘对象及条件

(一)具有中华人民共和国国籍;拥护中国共产党领导,遵守中华人民共和国宪法,遵守法律、法规,品行端正。

(二)年龄18至30周岁(即在1993年10月30日至2005年10月30日期间出生)。

(三)具有大专以上学历,报考者的学历证书及相关证书必须在2023年10月30日前取得。

(四)具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力,有较强的组织纪律性和法制观念,有高度的工作责任感,服从公安局管理及工作安排。

(五)男性身高1.68米以上。

(六)双眼矫正视力均不低于5.0,无色盲、无重听。

(七)同等条件下,优先招聘烈士的配偶和子女,因公牺牲军人、人民警察和辅警的配偶和子女;被确认为见义勇为的人员;退役军人;警察类院校或者政法类专业、体育类的毕业生;国家和本省规定的其他优先情形。

(八)有下列情形之一的不得报名:

1.受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的;

2.因吸毒、卖淫、嫖娼、赌博受过治安管理处罚的;

3.受过行政拘留、司法拘留、专门矫治教育的;

4.因违纪违法等原因被开除、辞退或者解聘的;

5.有较为严重的个人不良信用记录被依法列为失信联合惩戒对象的;

6.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织或从事其他危害国家安全活动的;

7.家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

8.本人及三代直系血亲有精神病史的;

9.有明显纹身疤痕、传染性疾病的;

10.国家和本省规定不适合从事辅警工作的其他情形。

四、招聘程序

(一)报名

1.报名时间:2023年10月31日-11月9日,工作日上班期间接受报名(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)。

2.报名方式:现场报名

报名地点:泰宁县公安局政工室(泰宁县左圣路66号公安局四楼411室)

报名时须提交材料和要求:(1)报名时提交报名表、身份证、户口簿、毕业证、学位证、退伍军人证等相关原件及复印件1份,近期1寸免冠彩照。(2)报考人员需现场填写《泰宁县公安局招聘警务辅助人员政审表》,粘贴近期1寸免冠彩照,并到户籍所在地派出所政审。(3)报考人员所提供的材料应真实有效,弄虚作假者一律取消聘用资格。

(二)资格审查

对报名者进行材料资格审查,确定符合条件人员名单,并通知参加体能测试、面试、笔试的时间和地点。资格审查未通过的,不得进入之后环节。

(三)体能测试

报名资格审查合格的考生方可参加体能测试,时间和地点另行通知。测试项目为男子1000米跑。体能测试标准如下:

注意:参加体能测试前,考生的身体状况必须适应剧烈运动,否则取消体能测试资格。

(四)笔试

笔试为基础知识测试,笔试满分为100分,考试时间为60分钟。

笔试采取闭卷方式进行,主要包括法律基础知识、基本常识以及对公安机关和公安工作的知悉情况等。不指定考试参考书,时间和地点另行通知。

(五)面试

笔试合格者全部参加面试,面试满分为100分,低于60分者不予录取。采取结构化面试方式进行,主要对应聘人员的应聘目的、政治立场、语言表达、逻辑思维和价值观念等方面进行综合评价。时间和地点另行通知。

考试总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%,满分100分。

(六)体检

根据考试总成绩从高分到低分,按照岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检人选。若同一职位比例范围内最后一名出现总成绩并列,按面试成绩高者进入体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定组织实施,体检费用自理。体检时间和地点另行通知。

(七)政治考察

按照有关规定对体检合格人员进行政治考察,政治考察主要考核考生是否符合招聘条件及是否存在不得报名的情形。政治考察不合格者不予聘用。

(八)递补

体检和政治考察缺席或不合格而造成职位空缺的,按总成绩从高到低依次递补;考试总成绩、体能测试成绩半年内有效。若有人放弃聘用或辞职造成职位空缺的,可从未录用人员中按考试总成绩从高到低依次递补。

(九)聘用

体检、政治考察均合格人员确定为拟聘用人员,并与劳务派遣公司签订劳动合同。报考人员与其他单位存在劳动关系的,由报考人员自行解除,凭原用人单位出具的《解除或终止劳动关系证明》办理聘用手续。试用期2个月,试用期不合格的予以解聘。

五、人员身份和工资待遇

(一)人员身份

为编外合同聘用制人员,不具有公务员或事业编制国家工作人员身份。

(二)工资及福利待遇

年收入人均约5万元左右 (含五险一金"、工会费、服装费等)。食宿自理。

六、招聘纪律

应聘人员必须遵守招考纪律要求,服从招聘组织实施部门的安排。有下列行为的人员,取消聘用资格:

(一)伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取相应考试或聘用资格者;

(二)应聘人员在体能测试、面试和笔试过程中作弊者;

(三)有其他违纪情形者。

七、其他事项

(一)应聘人员应确保手机通信畅通,参加体能测试、面试、笔试、体检、政治考察时,应携带身份证。在规定时间内未参加的,视为自动弃权。

(二)服从岗位调剂,各岗位具体工作地点、内容、时间视实际工作需要而定。

(三)食宿自行解决。

(四)应聘人员提交的各项材料,由我局统一存档保管,不再退还。

(五)本次未尽事宜由泰宁县公安局政工室负责解释。

泰宁县公安局

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