2023年四川内江的考试安排是很多考生和家长关心的事。隆昌市行政审批局公开考调事业单位人员3人的消息一出,关注度就上去了。今天小编要讲的就是这次事业单位考调公告,从岗位设置到条件限制,再到考试安排与考察公示,整个流程都讲到了,考试时间地点另行通知这一点也提醒到了,准备报名的朋友按着准备就行,内容比较全,照着看就行。感到兴趣的朋友跟着小编继续往下看吧

隆昌市行政审批局下属事业单位政务服务中心、公共资源交易服务中心根据工作需要,决定面向全市各级机关事业单位公开考调3名事业编制工作人员,现将有关事项公告如下:
一、考调原则
坚持公开、平等、竞争、择优”的原则和德才兼备、任人唯贤、人岗相适的用人标准。
二、考调范围
隆昌市范围内符合报考条件的全额拨款或公益一类事业单位在编在职干部。
三、考调岗位和名额
隆昌市政务服务中心管理岗事业人员2名,隆昌市公共资源交易服务中心管理岗事业人员1名,主要从事政务服务、公共资源交易等相关工作。
四、考调条件
(一)报考条件
1.具有较强的思想政治素质,遵纪守法、品行端正、实绩突出。
2.具有一定的行政审批法规知识、政策理论水平,有较强的综合协调和语言表达能力。
3.身体健康、心理素质好,能胜任考调岗位的正常工作。
4.具有大学本科及以上学历,年龄在35周岁及以下(截止时间为报名首日)。
5.具有三年及以上工作经历(含试用期)。
6.符合《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的回避规定。
7.近三年年度考核为合格及以上。
8.近三年党风廉政建设情况无影响考调的问题。
9.符合法律、法规和政策规定的其他条件。
(二)具有下列情形之一的,不得报考:
1.被开除中国共产党党籍的。
2.被依法列为失信联合惩戒对象的。
3.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响考调的;正在接受审计、纪律审查,或涉嫌违法犯罪、司法程序尚未终结的。
4.按照相关规定,尚在试用期或工作未满最低服务年限的。
5.法律、法规和政策规定的其他情形。
可能形成《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中考调回避情形的人员,不得报考。
五、考调程序
本次公开考调按照发布公告、公开报名、资格审查、考试、考察、公示、试用及调动等程序进行。
(一)发布公告
(二)公开报名
1.报名时间:2023年11月1日–11月10日。
3.报名方式:采取现场报名的方式进行。可以自荐,也可以由所在单位择优推荐。
4.报名所需资料:报名时须持所在单位同意的《隆昌市行政审批局公开考调事业人员报名表》(见附件1)、近三年年度考核表复印件(需盖鲜章)、事业单位公开招聘工作人员审批表复印件(需盖鲜章)、身份证及学历(学位)证书原件和复印件(原件审核后退还本人)、学信网下载的学历证明、近期免冠1寸证件照1张。所有资料只需一份。
(三)资格审查
考调工作领导小组根据报名者所提供的材料进行资格审查。报考者对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实立即取消考调资格。资格审查工作贯穿考调全过程,在任何环节发现报考者有不符合岗位要求情形的,均可取消其考调资格,所产生的后果由报考者本人承担。
资格审查通过后,电话通知报考者领取准考证,并于考试当天持本人准考证和有效居民身份证到指定考点参加笔试。因报考者原因无法取得联系所造成的后果,由其自行负责。
(四)考试
考试分为笔试和面试,考试时间、地点另行通知。报名人数和考调岗位之比应不低于1:3,如达不到该比例的,经考调工作领导小组研究可形成差额即可开考或调减考调岗位名额。
按照笔试成绩从高到低1:3的比例确定面试人员。考试总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。
(五)考察
根据综合成绩,按考调名额1:1的比例确定考察对象。由市行政审批局组织考察,经考察不适合报考职位的,该职位可空缺或递补。
(六)公示
在隆昌市政府信息门户网站上对拟调人员进行5个工作日的公示。公示期间接受社会监督,对收到举报且核实反映问题属实的影响调配的,不予调配。
(七)试用及调动
公示期满对没有问题或者反映问题无影响的人员进行试用,试用期为1个月,试用期间其工资等待遇由原单位发放。试用期满后,按人事调配相关规定、程序办理调配等手续。
六、纪律监督和其他事项
(一)报考者应保证提供真实、准确的个人信息和资料,如有弄虚作假行为,一律取消考调资格。报名时请按要求填写本人手机号,并保持通信畅通。未入围下一环节人员,不再另行通知。
(二)本次公开考调严格按照干部人事工作有关规定进行。全过程接受隆昌市纪委监委驻市政府办纪检监察组和社会监督。如发现违反干部人事纪律的现象,可向市纪委监委驻市政府办纪检监察组举报,一经查实,将按照有关规定严肃处理。
(三)本方案未尽事宜,由市行政审批局考调工作领导小组负责解释。
咨询电话:0832-3997635(市行政审批局办公室)
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隆昌市行政审批局公开考调事业人员报名表
隆昌市行政审批局公开考调事业人员报名表
隆昌市行政审批局
2023年10月30日
2023浙江长三角投资有限公司招聘3人信息公告

一、公司简介
浙江省长三角投资有限公司是省交通集团控股子公司,于2021年5月19日注册成立,注册资本30亿元。公司是我省深入贯彻长三角一体化发展国家战略和省委、省政府全省域、全方位融入长三角一体化等各项决策部署,全面参与长三角一体化各项建设的投资主体和实施平台,主要职责为按照市场化原则参与我省推进长三角一体化发展特别是示范区嘉善片区重大项目投资和建设,包括区域综合开发经营、重大基础设施开发建设、重要商业项目开发运营等。
二、招聘岗位
因公司发展需要,拟面向社会公开招聘投资经理(可享受中层待遇)、法务风控、信息技术管理等岗位人员3人;工作地点在浙江嘉善县。(见附件1)
综合素质要求:具有较高的思想政治素质,认真执行党和国家的路线方针政策与法律法规,具有较强的事业心和责任感;具备履行岗位职责所必需的理论业务知识,熟悉行业政策及相关法律法规;具有良好的职业素养,遵纪守法,勤勉尽职,团结合作,廉洁从业;无刑事行政处罚、党纪政纪处分等不良纪录事项;个人征信良好。
其他要求:应聘者还需满足具体岗位所规定的相关年龄、学历、任职经历等要求,年龄、任职年限等相关时间计算截止到2023年10月。
三、报名方式
(一)报名时间:招到即止。
(二)符合岗位招聘条件者,请将岗位应聘表(见附件2)、学历、学位证书、职称证书、荣誉证书等电子材料发送至公司邮箱scsjhr cncico.com,邮件名称务必为岗位名称-姓名"。
附件1:浙江省长三角投资有限公司人员招聘职位表.docx
附件2:省长三角公司岗位报名表.doc
2023广东东莞凤岗分局辅警招聘公告通知

为进一步加强我镇公安警务辅助人员队伍的建设,最大限度发挥公安警务辅助人员力量,更好地服务全镇经济社会发展,保护人民群众生命财产安全,根据《东莞市公安机关警务辅助人员管理办法》有关精神,按照公开、平等、竞争、择优"的原则,经分局党委和镇人事办批准,决定面向社会公开招聘辅警,具体招聘事项公告如下:
一、招聘岗位及数量
(一)岗位
机动类,主要从事协助民警应急突出工作
(二)数量
共招聘机动队员10名。
二、招聘条件及岗位要求
1、具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律、法规,品行端正,无违法犯罪记录。
2、具有高中或中专以上文化程度。
3、身高要求:男性身高1.75以上,女性身高1.65以上。
4、年龄在18至35周岁(1988年11月6日至2005年11月7日期间出生)特殊岗位可适当放宽。
3、具备履行岗位职责所需的身体素质和工作能力,服从组织分配;
4、同等条件下,退伍军人、武术专业、军校体校毕业生、有摩托车驾驶证、懂得计算机基本操作、有国家认证的中高级专业技术职称人员的优先;
5、按班次轮值上班,需参加夜班执勤备勤,特殊情况需服从临时抽调任务或参加全市勤务调配;
6、无其他不适宜从事警务辅助工作的情况(具体见《警务辅助人员管理办法》)。
三、招聘流程
(一)招聘公告时间
2023年10月28日-- 11月2日。
(二)报名时间
2023年10月28日-- 11月2日。
(三)报名方法
本次公开招聘采取现场报名的形式,在凤岗镇巡警大队二楼办公室进行报名(凡报名材料不齐全的不予报名),地址在凤岗镇永盛大街巡警大队(即永盛1号旁),联系电话:87758599。
报名提交的资料:
1、近期大一寸免冠彩色照片一张;
2、户口簿主页和本人户口簿复印件各一张;
3、身份证原件及复印件一张;
4、学历证书(大专或以上学历需提供学历鉴定)原件及复印件一张;
5、有摩托车驾驶证的人员,提供摩托车驾驶证原件及复印件一张;
6、退役士兵提供《退伍证》原件及复印件一张;
(四)咨询答疑
咨询电话:0769-87758599(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)
四、工作待遇
1、从上岗之日起签订正规劳动合同,试用期为6个月,试用期满后经考评合格为正式录用;
2、年薪全口径约8.5万元(含六险一金等);
3、每月享受4天休假(原则上每周一天)以及劳动法规定的年休假、病假等。
五、工作时间
一般情况下为行政班,执行公安机关值班备勤制度。
六、考试方式
考试采取笔试、体能测试和面试相结合的方式进行。按照满分100分计算,笔试占30%、体能测试占40%、面试占30%的比例,构成应试者的总成绩。
笔试、体能测试和面试等环节的具体时间、场地安排以短信及拨打电话的方式通知,考试成绩在凤岗公安分局公众号予以公示。
1、笔试。
2023年11月3日(初定)。
2、体能测试。
2023年11月3日(初定)。
体能测试项目共3项目:410米往返跑、俯卧撑(男)、仰卧起坐(女)、立定跳远,体能测试满分为100分,合格分为60分,按40%计入总成绩,体能测试成绩不合格的考生,不能进入面试。
3、面试。面试定于在体能测试结束后一周内进行(具体以短信、电话通知为准)。主要是考察应聘者的政治素质、举止仪表、语言表达能力、判断应变能力。面试满分为100分,合格分为60分,按30%计入总成绩,未达合格分数的考生,不能列为体检对象。
七、体检
考核结束后,凤岗公安分局根据报考人员的总成绩从高分到低分依次排序,按招聘人数等额确定入围体检人员名单。如遇最后一名入围人员总成绩同分且超出招聘人数时,同分人员按面试成绩的高低择优确定体检人员。体检对象要求在凤岗公安分局指定医院进行体格检查。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》,不合格或自动放弃者,所产生空缺按考试总成绩排名依次等额递补。体检费用自行负责。
八、公示
体检合格人员经档案审查及政审合格后,确定为拟聘人员,并通过凤岗公安分局公众号向社会公示。
九、录用程序
由凤岗公安分局经过考核、资格审查、能力素质评估、体检、政审合格后培训上岗。
十、其他说明
1、本次公开招聘的辅警人员,由公安分局在全镇内统一调配到各岗位;
2、应聘者应符合公布的招聘条件,提供的所有材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的,一经查实,一律取消后续招录事项,已签的聘用合同无效,自动解除。
十一、联系方式
特此公告。
东莞市公安局凤岗分局
2023年10月28日