-
中级社会工作师考试时长及注意事项
如果考生在备考过程中发现自己在某科的考试时长内总是感到时间紧张，可适当采用“分块学习法”。把每科的内容划分为若干模块，每天完成一定模块的学习并做限时练习，逐步提升解题速度。同时，利用错题本来记录每块学习中的薄弱环节，定期复盘，确保在正式考试中不再因同类问题卡壳。感兴趣的网友与小编一同来下文看看吧
中级社会工作师考试时长为：《社会工作综合能力(中级)》2小时、《社会工作实务(中级)》2.5小时、《社会工作法规与政策》2小时。
中级社会工作实务：题型为主观题(案例分析和方案设计)，共五道题，每题20分。
社会工作法规与政策：题型分为单选和多选，单选60个，每个一分，多选20个，每个两分。
中级社会工作综合能力：题型分为单选和多选，单选60个，每个一分，多选20个，每个两分。
考生可在连续两个年度内通过全部科目后，获得社会工作师职业资格证书。
中级社会工作师报考条件：
1、取得高中或者中专学历，并取得助理社会工作师职业水平证书后，从事社会工作满 6 年；
2、取得社会工作专业大专及以上学历或学位，从事社会工作满 4 年；
3、取得社会工作专业大学本科学历，从事社会工作满 3年；
4、取得社会工作专业硕士学位，从事社会工作满 1 年；
5、取得社会工作专业博士学位；
6、取得其他专业大专及以上学历或学位，其从事社会工作年限相应增加 2 年。
助理社会工作师考试时长与注意事项
助理社会工作师考试由全国统一组织，考试设置“社会工作综合能力（初级）”和“社会工作实务（初级）”两门科目，均为客观科目，各科目考试时长均为2小时。“社会工作综合能力（初级）”科目考试时间为上午9:00-11:00，“社会工作实务（初级）”科目考试时间为下午14:00-16:00。两科目均采取闭卷笔试的考试形式，考生答题时需要将答案写在答题卡上。
参加助理社会工作师考试的人员，应在一个考试年度内通过全部科目的考试。考试成绩原则上在考试结束后两个月在中国人事考试网（www.cpta.com.cn）发布。
助理社会工作师报名条件：
1、取得高中或者中专学历，从事社会工作满4年；
2、取得社会工作专业大专学历，从事社会工作满 2 年；
3、社会工作专业本科应届毕业生；
4、取得其他专业大专学历，从事社会工作满4年；
5、取得其他专业本科及以上学历，从事社会工作满2年。
教师资格证备考学习时长全攻略
如果你是上班族，时间和精力有限，建议教资每天复习时间2-3小时，教资复习抓重点，不能强求面面俱到;如果小伙伴是全职备考教资，时间充裕，建议复习6-7小时左右，教资复习内容要更为全面细致，教资复习计划也应更为细致，抓住每一分。
首先我们购买对应科目的教资课程资料，收到资料后先看学习教资的方法，不要急，按照学习方法来。
第一步是教资视频，粉笔的教资课程讲的超级棒。减压环节，若对教资复习一筹莫展，可以靠视频课程来缓解一下理解的压力，看教资视频的时候不一定得拿着书画重点，因为老师是按教资考试要求的知识点讲的，只要认真看、把老师说的都理解了是最重要的。拿一本本子，自己记下老师说的教资重难点，毕竟自己整理的笔记印象比较深刻，别人的只能参考。
看完视频感觉知识点掌握的不错的可以第二步和第三步可以一起进行，教资知识点整体框架有了就可以做教资练习题真题模拟试卷，然后用本子记下教资错题没掌握的知识点，最后10天专门背自己整理的教资重点。
第二步是教资笔记，中学和小学的笔记很全很好，讲义过一遍就行，教资笔记可以打印出来天天背。10-15天后整体的知识大概都能掌握了。知识点要记得很熟。
第三步是做教资真题模拟卷，20天差不多每天完成1套教资试卷，也就是一科一份。现在是全国统考，必须做的，这一遍是刷题环节，尽量脱离课本，补缺补漏。教资简答题做错的可以理解或者背下来，然后教资大题都是有套路的，多做几份卷子你就知道啦。同学们可以去买纸质的卷子来做，这样眼睛不会累。
第四步是最后5天复习教资课本框架与错题回顾，复习书本、笔记讲义和试卷的错题。教资备考期间尽量每天都要进行听课看书等教资考试相关的学习，这样能保持一个良好的教资学习状态和教资考试熟悉度，不能偷懒。
教资考试内容：
教师资格证主要是考综合素质、教育教学知识与能力、学科知识与教学能力等等。现在的教资考试，基本上都是以计算机为载体的考试方式。通过了教资笔试考试之后还要进行教资面试。教资考试会因为教学人群的不同，所以教资考核的内容也会有区别。
幼儿园教资考试：幼儿园教资考试主要是考综合素质和保教知识与能力。综合素质侧重于教师观、教师职业素质。保教知识与能力，侧重于儿童护理常识。
小学教资考试：小学教资考试内容为综合素质和教育教学知识与能力。这两个科目分别考核考生的教学能力、教与学观念、职业素养、逻辑思维能力等等。
中学教资考试：中学教资考试考核内容包括综合素质、教育知识与能力、学科知识与教学能力。这几个教资科目分别从不同的角度考核考生的职业素养、专业基础能力、备课能力、教育理念、教学能力等等。
除了教资笔试之外还会有教资面试。教资面试主要是采取的是结构化的教资面试形式，需要由学生回答考官所提出的问题。教资面试主要是考核考生的逻辑思维能力、语言组织能力以及解决问题的能力等等。