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2023广西医科大学附属肿瘤医院第三批招聘需求公告21人
2023广西考试动态是很多考生和家长关心的事。人才招聘公告虽然篇幅不长，但包含的环节较多，从查看岗位到提交申请，再到资格审核，每一步都有对应说明。小编把岗位条件、个人资格、待遇内容、报名节点和材料要求整理成阅读提纲，并对附件、网上申报、证明文件和真实性审核分别作了标注，便于快速定位所需信息。所有条件均以公告及岗位表为准，申请前还应完整核对并再次确认提交格式。感兴趣的网友们和小编深入了解一下吧
根据我院发展需要，现开展2023年第三批人才招聘工作，拟招聘医师、技师、药师、行政等岗位21名。
一、招聘岗位
具体岗位需求详见《广西医科大学附属肿瘤医院2023年第三批人才需求岗位信息表》(附件1)，临床、医技科室长期招聘博士，不受岗位招聘计划的限制，可在医院官网查看广西医科大学附属肿瘤医院博士人才需求信息//www.gxmuch.com/Item/10888.aspx。
二、基本条件
1.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，遵守法律法规，具有良好的政治思想素质。
2.具有强烈的事业心、责任感和高尚的医德医风，具有求实、创新、协作、奉献的精神。
3.应聘专业技术岗位需具备岗位所需的专业知识、技术水平和科研能力，符合岗位所对应的学历、学位及其他要求。
4.身心健康，具有适应岗位要求的身体条件。
5.应届”指2023届应届毕业生。
6.应聘人员入职时需获普通高校全日制学历及相应学位证书。
7.应聘医师岗位人员，入职时需持有医师资格证、完成住院医师规范化培训并取得合格证。
8.应聘临床医技科室专业技术岗位的历届人员，工作经历在其他条件”未注明的，均要求在三级甲等医院从事相应专业技术工作3年及以上，且目前在三甲医院工作。
9.有工作年限要求的岗位，工作年限的证明材料仅限于劳动合同或单位购买养老保险的证明。
三、住院医师规范化培训人员
1.住院医师规范化培训对象为面向社会招收的普通高校应届毕业生，培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面按当年应届毕业生同等对待。
2.对于已取得住院医师规范化培训合格证书的本科学历者，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
四、待遇
1.工资标准参照国家及自治区事业单位现行标准，奖励性绩效按医院绩效考核方案执行。
2.医院职工依政策规定可享受带薪休假、五险一金、工会福利等同工同酬待遇。
五、从事工作年限及年龄计算时间截止至公开招聘报名首日。
六、报名时间
2023年11月8日至2023年11月16日
七、报名须知
(一)请将报名材料的原件扫描件按顺序合并成PDF格式，以姓名+应聘岗位”命名后上传(相关材料原件待验证)。
(二)提交材料的顺序如下：
1.《广西医科大学附属肿瘤医院公开招聘报名登记表》(附件2);
2.个人简历;
3.有效身份证扫描件(正反面);
4.历年学历学位证书扫描件(海外留学毕业生需提供教育部留学服务中心认证材料);
5.职称证书扫描件;
6.执业证扫描件(需提供含有执业范围、执业地点、主要执业机构、备注页、执业证有效期页面);
7.住院医师规范化培训合格证书扫描件;
8.大学英语等级证书或其他外语水平证明材料扫描件;
9.在校成绩单扫描件;
10.近五年主持项目立项通知、任务书、计划书等扫描件(不超过3项);
11.近五年发表论文(封面、目录、正文、封底)扫描件(不超过3篇);
12.近五年获奖证书扫描件(不超过5张);
13.历届应聘人员需提供从事相应专业技术工作的证明;
14.工作年限证明材料(劳动合同或单位购买养老保险的证明);
15.其他(不超过3张)。
八、报名方法
按照招聘岗位条件要求对口报名，每名应聘人员限报一个岗位，重复报名视为无效。符合条件的应聘人员请进行网上报名(报名链接：//jinshuju.net/f/HND3lM)，填写个人信息，并提交相关材料(本次招聘不接受电话、快递、纸质简历等形式报名)。
九、资格审查
1.医院根据岗位专业、学历等招聘条件对应聘人员进行资格审查。
2.资格审查贯穿于招聘工作全过程。应聘人员应对自己所填报信息的真实性负责，所提交的材料必须真实、有效，如所填信息与事实不符，或蓄意作假、伪造证件及以其他不正当手段通过审核者，一经查实，即取消其应聘资格或聘用资格。
十、其他说明
根据工作需要，如确无合适人选，可以空缺。其他未尽事宜，请咨询医院人事科。
点击查看
1.广西医科大学附属肿瘤医院2023年第三批人才需求岗位信息表
2.广西医科大学附属肿瘤医院公开招聘报名登记表
广西医科大学附属肿瘤医院
2023年11月8日
2023广东省第二中医院病案室专业技术人员招聘启事1人
我院因业务发展需要，拟招聘病案专业技术人员1名，具体招聘条件如下：
一、招聘专业及相关条件：
1、全日制本科及以上学历;
2、临床医学、中医学、中西医结合专业;
3、取得编码证，有病案管理相关工作经验，能承担病案终末质控者优先;
4、身体健康，能胜任岗位工作，年龄30岁以下。
二、报名时请按以下顺序提交复印件材料各一份：
(一)个人简历;
(二)各级毕业证、学位证,学历、学位认证报告;
(三)编码证;
(四)英语等级证书;(五)文章、课题等材料;
(六)个人身份证(双面复印);
(七)户口簿(户口本首页及本人户口页);
三、简历投递时间：2023-10-30至2023-11-8周一至周五全天、周六上午。
四、地点：广州市恒福路60号，广东省第二中医院行政管理区9楼，人力资源管理科
五、联系方式：020-83482061
六、联系人：陈老师
七、投递方式:https://www.jobmd.cn/work/1289490.htm
丁香园投递欢迎优秀人才踊跃报名!
广东省第二中医院人力资源管理科
2023年10月30日
2023江西南昌市第九医院急诊科医师招聘3人信息
因工作需要，我院现面向社会招聘3名急诊科医师，符合条件者可报名参加，条件及相关事项如下：
一、基本条件
1.遵纪守法、诚实守信，有奉献精神，具有良好的职业道德和团队合作精神，无违法违纪记录。
2.个人综合素质好，五官端正，身心健康，具备岗位所需的专业知识和技能，能胜任本职工作。
二、招聘岗位及条件 见附件
三、工作形式及福利待遇
1.招聘人员为劳务派遣用工制，考核合格后与第三方劳务派遣公司签订劳务用工合同，由劳务派遣公司为其办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险。
2.工资待遇采取基本工资+绩效形式，基本工资待遇6000(含五险)，绩效由医院每月对其工作表现做考核，考核合格者给予绩效工资，不合格者不发放绩效工资。
四、应聘方式
请将下列材料打包发送至邮箱ncdjyyrsk@126.com，文件名为姓名+急诊科医师。
1.《应聘人员登记表》;
2.身份证;
3.所有相关学历及学位证书;
4.岗位要求的相关资格证;
5.其他证明材料。
五、报名时间
即日起至12月8日下午5:00
六、联系方式
七、考核时间及地点
另行电话通知。
招聘岗位及条件
南昌市中心医院(南昌市第九医院)应聘人员登记表.docx