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物业公司物业费收入分录
考试政策相关的会计实务是很多考生和家长关心的事。物业费会计分录看起来简单，但管理费用和销售费用的区别、制造费用的成本属性，这些概念容易混淆。今天小编整理的就是企业缴纳物业费的规范分录，科目选择和借贷方向都说清楚了，还附了物业公司收款分录。感兴趣的朋友与小编一同来下文看看吧
为了便于办公楼的管理，企业需缴纳物业费。企业缴纳物业费时，应设置管理费用、销售费用、制造费用等科目核算，相关的会计分录怎么做？
缴纳物业费的会计分录
借：管理费用/销售费用/制造费用-物业费
贷：银行存款/库存现金
对于物业公司收取物业费的会计分录：
借：银行存款/库存现金
贷：主营业务收入
应交税费-应交增值税(销项税额)
什么是管理费用？
管理费用是指企业为组织和管理企业生产经营所发生的各项费用。包括：企业筹建期间发生的开办费、董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的或者应由企业统一负担的公司经费、工会经费、董事会费、诉讼费、业务招待费、房产税、车船税、土地使用税、印花税、技术转让费等。
什么是销售费用？
销售费用是指企业在销售过程中所发生的费用。主要包括保险费、包装费、展览费和广告费、商品维修费、预计产品质量保证损失、运输费、装卸费等以及为销售本企业商品而专设的销售机构的职工薪酬、业务费、折旧费等经营费用。
制造费用是什么？
制造费用是企业生产单位为生产产品或提供劳务而发生的，应计入产品或劳务成本但没有专设成本项目的各项生产费用。制造费用指企业为生产产品和提供劳务而发生的各项间接成本。制造费用包含间接材料费、间接人工费用、折旧费等。
认证费支出科目选择与分录
对于企业发生的认证费支出，应记入“管理费用——服务费”科目核算，相关会计分录怎么做？
认证费的会计分录
借：管理费用——服务费
贷：银行存款
管理费用包括哪些？
管理费用是指企业管理和组织生产经营活动所发生的各项费用。
管理费用包括的内容较多，以工业企业为例具体包括：公司经费，即企业管理人员工资、福利费、差旅费、办公费、折旧费、修理费、物料消耗、低值易耗品摊销和其他经费;
工会经费，即按职工工资总额的一定比例计提拨交给工会的经费;
职工教育经费，即按职工工资总额的一定比例计提，用于职工教育学习以提高文化技术水平的费用;
劳动保险费，即企业支付离退休职工的退休金或按规定交纳的离退休统筹金、价格补贴、医药费或医疗保险费、退职金、职工死亡丧葬补助费及抚恤费、按规定支付离休人员的其他经费;待业保险费，即企业董事会或最高权力机构及其成员为执行职能而发生的差旅费、会议费等。
公司经费会计分录与费用核算方法
公司经费是企业管理费用的组成部分，公司收到的经费一般通过应付职工薪酬科目进行核算，对应的会计分录如何做？
公司收到经费的会计分录
1、如果是工会组织活动发给员工的：
借：应付职工薪酬——工会经费
应交税费——应交增值税(进项税额)
贷：银行存款
2、如果是企业为给员工物质奖励，根据发票和奖品发放清单：
借：应付职工薪酬——福利费
应交税费——应交增值税(进项税额)
贷：银行存款
3、根据员工工作部门：
借：生产成本/制造费用/管理费用/销售费用
贷：应付职工薪酬——福利费
部门活动经费的会计分录怎么做？
公司发生活动费用属于福利费：
1、计提时：
借：管理费用一福利费
贷：应付职工薪酬一福利费
2、支付时：
借：应付职工薪酬一福利费
贷：银行存款
什么是应付职工薪酬？
应付职工薪酬是企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或是补偿，职工薪酬包括短期薪酬、辞退福利、离职后福利和其他长期职工福利，企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工薪酬。
企业通过“应付职工薪酬”科目核算应付职工薪酬的计提、结算、使用等情况。“应付职工薪酬”科目应当按照工资、奖金、津贴和补贴、职工福利费、非货币性福利、社会保险费、住房公积金、工会经费和职工教育经费、带薪缺勤、利润分享计划、设定提存计划、设定受益计划、辞退福利等科目设置明细账进行明细核算。