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广东中山大学附属第一医院2023年研究助理招聘信息
广东公考相关的内容，招聘资讯是很多考生和家长关心的事。医院科研岗位与学术研究紧密结合，是不少求职者心中的理想选择，中山一院这则研究助理招聘正好提供了这样的机会。今天小编详细介绍了这次招聘的内容，学历门槛、专业方向和福利待遇都有说明，感兴趣的朋友可以留意。感兴趣的朋友们与小编深入了解一下吧
团队介绍
中山大学附属第一医院医疗大数据与人工智能研究中心因业务需要，现诚聘专职科研人员。
基本要求
(1)拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，遵守中华人民共和国法律。
(2)具有良好的品行和职业素养，爱岗敬业，在科研工作中恪守科研道德，坚守学术规范，无违反廉洁自律的情况。
(3)身心健康，能胜任岗位要求。
(4)具有较强的团队合作精神，能长期稳定地工作。
招聘岗位
1、研究助理，名额：2名，岗位要求如下：
(1)具有硕士及以上学历;
(2)医学、统计学、公共卫生、流行病、数据科学、人工智能等相关专业;
(3)具有认真负责的工作态度，可独立承担研究课题;
(4)发表过研究论文，有研究背景者优先。
薪酬待遇
薪酬按医院相关岗位的管理规定执行，并根据规定购买社会保险及住房公积金。
用工形式
按中山大学附属第一医院相关管理规定合同聘用。
应聘材料
(1)个人简历(含免冠照片)
(2)学历证、学位证扫描件
应聘方式
请将应聘材料等通过邮箱发送至fahsysuseminar@163.com，邮件主题注明：姓名-应聘岗位-毕业院校。
简历初审通过者将电话通知面试安排。
广东省人民医院科研处成果转化科2023年招聘公告
因工作需要，广东省人民医院科研处成果转化科现招聘知识产权法务人员1名、研发转化专业技术人员1名，具体要求如下：
一、岗位名称
1、知识产权法务人员
2、研发转化专业技术人员
二、岗位职责
1. 知识产权法务人员
(1)负责医院专利、商标、著作权、域名等知识产权的整体布局、申报、维护、防范、运营和维权;
(2)负责医院知识产权相关法务合同起草、修改与审查工作;
(3)负责医院知识产权法律风险防范措施的制定和执行;
(4)熟悉医疗卫生相关法律法规及行业政策性的变化，根据政策的调整提供应对措施;
(5)负责医院知识产权投融资相关工作法律层面的工作;
(6)熟悉初创企业开办、经营的相关法律法规;
(7)上级安排的其他工作。
2.研发转化专业技术人员
(1)承担全院科技成果转化从概念验证到中试研发全流程业务;
(2)负责全院产品试制、二次开发实验对接业务;
(3)负责运营与管理医院产学研联合攻关项目;
(4)具有依据转化项目IPO至上市阶段相关要求，对接研发事务的能力。
(5)上级安排的其他工作。
三、招聘条件要求
1. 知识产权法务人员
(1)法学硕士及以上全日制统招学历，法学、知识产权专业，通过国家法律职业资格考试;
(2)具有律师事务所或大型企事业单位3年以上法律相关工作经验;
(3)熟悉知识产权各类常规事务、行政和民事争议处理、知识产权管理等事务;熟悉成果转化、专利法、商标法、合伙企业法、公司法、消费者权益保护法等相关法律;具有开拓性的知识产权管理思维;
(4)有投融资或IPO背景经历优先。
(5)须取得全国大学英语六级合格证书或托福、雅思等达到国家选派留学分数线。
2.研发转化专业技术人员
(1)具有医学、生物学、管理学等相关领域硕士及以上全日制学历、学位;
(2)具有省市中试研发基地平台或医院、高校、科研院所、大型生物医药类企业中试研发领域5年以上相关工作经验;
(3)熟悉生物医药领域科技成果转化各类常规事务、中试研发领域相关政策法规;具有推动医院、高校、科研院所、新型研发机构和企业之间产学研合作的能力;前瞻性、开拓性的科技成果管理思维;
(4)有投融资或IPO背景经历优先。
(5)优秀的跨团队沟通和协调能力以及较强的执行力。
(6) 须取得全国大学英语六级合格证书或托福、雅思等达到国家选派留学分数线。
四、用工形式及薪酬待遇
1.录用后以劳动合同制聘用，首次签订劳动合同期限为3年，试用期3个月。
2.社会保险、住房公积金及假期按国家、省有关规定执行。其他按医院有关规定执行。
五、应聘方式
应聘者请登录丁香人才网-广东省人民医院-成果转化科专业技术人员招聘页面填写投递简历，通过初审者将电话通知参加面试考核。
六、联系方式
邮编：510080