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河南教师编制考试内容流程指南
河南的教师编制怎么考是很多考生和家长关心的事。河南教师招聘分为笔试和面试两个部分，面试成绩在总成绩中占比较大，通常在60%到70%左右，笔试主要考教育基础知识和专业知识两门。教育基础知识涉及的学科比较多，包括教育学、心理学、教育心理学等，今天小编就给大家详细整理一下考试科目的具体范围。感兴趣的小伙伴和小编一同来下文看看吧
河南教师编制考试内容为笔试和面试，面试所占比例较大，有60%或者70%的比例，笔试考试内容常为教育基础知识和专业知识。教师招聘考试笔试科目通常包括基础知识和专业知识两部分。基础知识部分：内容基本包括教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、教育法律法规基础等学科。
面试考试内容有试讲或说课，答辩，报考幼儿、音体美的教师还会有技能考核。
河南教师招聘面试准备全知道
在进行试讲前，我们需要对试讲内容做深刻的学习以及整理，反复进行模拟试讲，确保自己能把握好每一个环节，在进行准备时，我们一定要注意需要进行课程的导入、互动、以及板书。课程导入需要有趣味性、启发性以及相关性，互动提问时不能问一些无用问题，在进行提问时还需要注意自己的面部表情以及动作等等，在穿衣着装方面我们需要注意选择淡雅正常的衣服，不要染头发穿着高跟鞋、破洞裤等，仪态仪容干净整洁，从任何一个方面体现我们的专业性。